橋工發(fā)[2007]19號(hào)

關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《企業(yè)工會(huì)工作條例》的通知

集團(tuán)各單位工會(huì)：

現(xiàn)將全國(guó)總工會(huì)《企業(yè)工會(huì)工作條例》轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合本單位實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

 

二00七年四月十日

 

主題詞：轉(zhuǎn)發(fā)   工會(huì)工作  條例   通知
中鐵大橋局集團(tuán)公司工會(huì)           2007年4月10日印發(fā)

                  

總工發(fā) [2004]31號(hào)

中華全國(guó)總工會(huì)關(guān)于組織各種所有制企業(yè)、
事業(yè)單位及機(jī)關(guān)勞務(wù)工加入工會(huì)的通知

各省、自治區(qū)、直轄市總工會(huì)，各全國(guó)產(chǎn)業(yè)工會(huì)，中共中央直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，全總各部門(mén)、各直屬單位：
   
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和我國(guó)勞動(dòng)用工制度改革的深化，各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位和機(jī)關(guān)的勞務(wù)工大量增加，他們已經(jīng)成為我國(guó)職工隊(duì)伍的新成員，是工會(huì)組建和發(fā)展會(huì)員工作的重點(diǎn)。由于受多種因素的影響，大部分勞務(wù)工沒(méi)有組織到工會(huì)組織中來(lái)。為認(rèn)真貫徹落實(shí)中國(guó)工會(huì)十四大精神，按照全總十四屆三次主席團(tuán)(擴(kuò)大)會(huì)議提出的“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作要求，最廣泛地把廣大職工組織到工會(huì)中來(lái)，根據(jù)《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)對(duì)組織各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)的勞務(wù)工加入工會(huì)的有關(guān)問(wèn)題通知如下：

    一、充分認(rèn)識(shí)依法組織各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)的勞務(wù)工加入工會(huì)組織的重要性

    各級(jí)工會(huì)組織要站在全黨全國(guó)工作大局的高度，充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要性。要堅(jiān)持“哪里有職工，哪里就要建立工會(huì)組織”的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)的勞務(wù)工加入工會(huì)組織工作擺上重要議事日程，最大限度地把這部分勞務(wù)工組織到工會(huì)中來(lái)，為切實(shí)維護(hù)他們的合法權(quán)益提供有力的組織保障。

    二、積極探索各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)的勞務(wù)工加入工會(huì)的組織形式

    各級(jí)工會(huì)組織要積極探索把各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)的勞務(wù)工組織到工會(huì)中來(lái)的組織形式和組建方式。凡在各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)從業(yè)，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系(含事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的勞務(wù)工，不論戶籍關(guān)系在哪里、用工形式如何、就業(yè)時(shí)間長(zhǎng)短，都要依法把他們組織到工會(huì)中來(lái)。

    勞務(wù)工與企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)直接簽訂勞動(dòng)合同的，由用人單位工會(huì)將他們組織到工會(huì)中來(lái)，其會(huì)籍由用人單位工會(huì)管理。

    勞務(wù)工與勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，且勞務(wù)公司已經(jīng)成立工會(huì)的，勞務(wù)工可參加其工會(huì)組織，并由勞務(wù)公司工會(huì)把這部分勞務(wù)工會(huì)籍關(guān)系轉(zhuǎn)接到用工單位，委托用工單位工會(huì)代管。勞務(wù)公司尚未建立工會(huì)組織的，用工單位工會(huì)要依據(jù)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，吸收勞務(wù)工加入工會(huì)組織。

    跨省勞務(wù)輸出地(單位)工會(huì)已把勞務(wù)工組織到工會(huì)的，由輸出地(單位)工會(huì)向用工單位轉(zhuǎn)接會(huì)員組織關(guān)系。

    三、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)的勞務(wù)工加入工會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)  

    各級(jí)工會(huì)組織要積極主動(dòng)向黨委匯報(bào)，向政府(行政)及有關(guān)部門(mén)通報(bào)勞務(wù)工入會(huì)的情況，形成共識(shí)和工作合力，共同解決勞務(wù)工入會(huì)中的難點(diǎn)問(wèn)題，為他們加入工會(huì)創(chuàng)造條件。中央和國(guó)家機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)要起示范帶頭作用，盡快把本單位勞務(wù)工組織到工會(huì)中來(lái)。

    要做好各種所有制企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)的勞務(wù)工加入工會(huì)組織情況的調(diào)查摸底工作，針對(duì)企業(yè)、事業(yè)單位及機(jī)關(guān)不同用工形式，實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)，總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)勞務(wù)工加入工會(huì)工作的開(kāi)展。要切實(shí)加強(qiáng)會(huì)員會(huì)籍管理，建立統(tǒng)計(jì)通報(bào)制度，各地統(tǒng)計(jì)職工入會(huì)率必須把勞務(wù)工包括在內(nèi)。

要依法做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳工作。勞務(wù)工在用人單位加入工會(huì)的，由用人單位按照有關(guān)規(guī)定撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)；在勞務(wù)公司加入工會(huì)的，由勞務(wù)公司撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，其工會(huì)經(jīng)費(fèi)的留成部分可依據(jù)會(huì)員開(kāi)展活動(dòng)的具體情況，由勞務(wù)公司工會(huì)與用工單位工會(huì)雙方協(xié)商使用。

2004年8月4日