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一零一期:一場別開生面的群安員工作點評會

來源:  作者:   發(fā)布時間:2015-12-16   字體:【 【打印】

           一場別開生面的群安員工作點評會

    11月17日晚,四公司江門新會項目部會議室燈火通明,6名來自一線的群安員們聚集在一起,就半個月來的工作開展認真而熱烈地自我點評。
   
首先發(fā)言的是老群安員黃培強:“我目前負責江門水道大橋3號棧橋區(qū)域的鉆孔樁施工,雖然以前我在隧道、鋼筋車間等工區(qū)做過,但負責水上施工和安全工作還是第一次,深感作這一名群安員的責任重大。每天在現(xiàn)場,只要發(fā)現(xiàn)有不安全的現(xiàn)象我就要去管,否則時間長了就更難管。對協(xié)力隊伍作業(yè)人員的安全管理,特別要注意工作上的方式方法,他們總的來說還是服從管理的。”
   
人稱“鄉(xiāng)長”的領工員余獻權是一名老優(yōu)秀群安員,他在點評自己的工作時很有感慨:“我現(xiàn)在帶領十幾名協(xié)作隊伍的作業(yè)人員,負責江門水道大橋分支棧橋和平臺的鋼樁、護筒插打和貝雷梁安裝施工。這項工作工期緊、勞動強度高、水上作業(yè)危險性大,對我又是一次重大考驗。雖然進入冬季了,但廣東的天氣還是非常炎熱,氣溫達到30度左右,干活的人很不習慣。但為了安全,我還是要求大家在水上作業(yè)時一定要穿好救生衣,不要圖一時痛快而放松對安全工作的要求?!逼渌c會的群安員紛紛發(fā)言,對自己的工作做了點評,查找了安全工作中的差距和不足。點評會上,群安員們相互取經、傳授經驗,對工地存在的安全隱患提出了整改意見和建議,為項目安全施工出謀劃策。
                                    
(四公司:鄭亞寧)



        一公司洞庭湖橋項目部

            “四個到位”狠抓群安工作出實效

    一公司蒙華鐵路洞庭湖橋項目自開工建設以來,項目部黨政工齊抓共管,嚴格按照中國中鐵、集團公司關于開展群眾安全生產監(jiān)督工作的要求,立足“四個到位”,狠抓群眾安全生產監(jiān)督工作實效,牢牢構筑了施工生產第一道強有力的安全防線。
   
一是組織建設到位。為確保項目部群眾安全生產監(jiān)督工作有組織、有計劃、有監(jiān)督、有落實,項目部成立了由項目經理任組長,工會主席、安全總監(jiān)任副組長,各職能部室負責人為成員的項目群眾安全生產監(jiān)督工作領導小組。領導小組下設辦公室,項目部工會和安質部合署辦公,具體負責群眾安全生產監(jiān)督工作的日常管理;二是管理體系到位。將群安員的工作切實納入項目安全管理體系之中,結合自身情況,印發(fā)了《關于開展“群眾安全生產監(jiān)督員”工作的通知》文件,進一步明確了各方面的管理制度,讓群安員更加清楚的知道自己的工作,保證了群眾安全生產監(jiān)督工作的有章可循和順利開展;三是選聘制度到位。通過調查、摸底、申報、推薦、考察,將生產一線具備一定工作經驗、責任心強的職工及協(xié)力隊伍人員作為群安員的候選人,經集中培訓、業(yè)務考試、聘前談話、公開宣誓后予以聘用。保證了群安員隊伍“素質較強、專業(yè)齊全、年齡結構合理”。同時對群安員隊伍實行動態(tài)管理,及時進行補充和不斷壯大;四是考核激勵到位。項目部采取月度考核、季度評比的激勵措施,堅持做到監(jiān)督檢查經常化和月季考評量化的“兩化管理”,對及時發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,采取有效措施避免和防止了重大安全事故發(fā)生的,給予一次性獎勵,同時選樹典型,擇優(yōu)推薦。
                                   
(一公司:王海峰)



              溫州市總工會“兩美·五化”

          立功競賽交流會在四公司項目部召開

    11月18日,溫州市總工會在四公司溫州S1線項目部召開“兩美·五化”立功競賽互學互查交流會。市總工會副主席李云中、經濟工作部部長梁文,市鐵投集團工會主席周建和等領導出席交流會,溫州市“兩美·五化”立功競賽參賽單位、溫州S1線全線各標段、監(jiān)理站等單位領導參加了此次交流會。
   
與會領導參觀了四公司項目部鋼筋籠加工車間、物資材料存放區(qū)、連續(xù)梁作業(yè)區(qū),項目經理張玉東在現(xiàn)場向各位領導介紹了工程概況及工程進展。隨后在項目部會議室召開了“兩美·五化”立功競賽活動學習交流會,項目部匯報了項目部“兩美·五化”立功競賽活動的開展情況。與會各單位就立功競賽開展情況進行了熱烈的交流。
    溫州市總工會副主席李云中在會議總結中說道,集團公司S1線SG16標項目部營造了良好的“兩美·五化”立功競賽氛圍,從現(xiàn)場和匯報材料上可以看出,項目部在質量、安全、進度、效益、創(chuàng)新、廉潔等方面做了大量的工作,活動開展的成績突出、成效顯著。現(xiàn)在正值S1線工程大干、快干之際,希望各單位以立功競賽為載體,切實增強廣大職工參與建設“兩美·五化”溫州的主體意識、勞動熱情和創(chuàng)造活力,努力打造優(yōu)質、安全、快速、高效、創(chuàng)新、廉潔的“兩美·五化”精品工程。
   
“兩美·五化”立功競賽是溫州市總工會圍繞“建設美麗溫州、創(chuàng)造美好生活”、實施“生態(tài)化、信息化、時尚化、都市化、國際化”戰(zhàn)略組織開展的競賽活動,以工程項目為依托,以創(chuàng)建“工人先鋒號”、班組建設、技能培訓、技能比武、技術創(chuàng)新、技術服務、職工“五小”、安康杯競賽、合理化建議等為載體,廣泛開展以“六比六賽”為主要內容的立功競賽活動。
                                      
(四公司:王春峰)



簡 訊:

    11月17日,二公司女工委組織舉辦了一場《女性個性化形象設計與品位提升》沙龍講座,邀請南京國際注冊高級形象設計師陳瑞老師授課,旨在倡導女職工內外兼修,提升公司女職工的綜合素質,在生活中爭做知性優(yōu)雅的女性。
                                  
(二公司:張寧鳳)


    近日,湖北省總工會表彰40名全省“服務職工先進個人”,四公司公安橋項目部孟慶虎榜上有名。
                                   (四公司:曹慧玲)


    近日,四公司新會項目部舉行群安員承諾書簽字儀式,7名肩負“安全零事故”重任的群安員立下莊嚴承諾,承諾書包含了六項內容,體現(xiàn)“三個有”:一是有約定,承諾書經過充分溝通協(xié)商,7名群安員均以書面形式立下安全監(jiān)督工作軍令狀;二是有考核,建立起群安員工作“日檢查,月考核”制度;三是有“六能”:能高能低、能上能下、能進能出,即每月根據考核結果評定群安員的津貼標準、榮譽稱號及職務崗位等。
                                      (四公司:鄭亞寧)


    11月20日,四公司全面啟動一年一度的女職工專項體檢工作。今年公司女職工專項體檢分在南京醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院和公司職工醫(yī)院進行,促使廣大女職工對自身健康狀況高度重視,及時了解,對相關疾病早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療,最大程度地降低“兩癌”發(fā)病率。
                                        (四公司:徐 月)

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